16 § Hälytystyö

  1. Hälytystyötä tehdään hälytyskutsun perusteella, jolloin työntekijä poistuttuaan työpaikalta joutuu tulemaan työhön säännöllisen työaikansa ulkopuolella.
  2. Hälytystyöstä maksetaan vähintään tunnin palkka ja hälytysrahaa seuraavasti:
  1. Päivätyössä (eli muussa kuin vuorotyössä)
    1. Jos kutsu on annettu säännöllisen työajan jälkeen tai työntekijän vapaapäivänä mutta ennen kello 22.00, maksetaan 2 tunnin palkkaa vastaava hälytysraha.
    2. Jos kutsu on annettu kello 22.00 ja kello 06.00 välisenä aikana, maksetaan 4 tunnin palkkaa vastaava hälytysraha.
  2. Vuorotyössä
      1. Aamuvuorossa
        Aamuvuorossa maksetaan hälytysrahaa kuten edellä päivätyön osalta on sovittu.
      2. Ilta- ja yövuorossa
        Jos kutsu on annettu 9 tunnin kuluessa työntekijän säännöllisen työajan päättymisestä, maksetaan 4 tunnin palkkaa vastaava hälytysraha.
      3. Jos kutsu annetaan 9 tunnin kuluttua säännöllisen työajan päättymisestä mutta vähintään tuntia ennen työntekijän seuraavan säännöllisen työajan alkamista, suoritetaan työntekijälle 2 tunnin palkkaa vastaava hälytysraha.
  1. Hälytystyötä koskevan 2. kohdan I a) alakohdan suuruista hälytysrahaa maksetaan myös silloin, kun samana päivänä säännöllisen työvuoron aikana annetun kutsun perusteella tehdään työtä kello 22.00 ja 06.00 välisenä aikana.
  2. Mikäli työ edellä I b) ja II b) kohdissa mainituissa tapauksissa on vuorokautista ylityötä, on hälytystyönä tehdyn työn ylityökorvaus heti 100 %.
  3. Hälytystyöstä voidaan sopia paikallisesti toisin.

Lue myös nämä

Tiedotteet

Kevään 2020 edustajakokouksen terveiset

Lue lisää
Artikkelit

Teknologiateollisuuden työmarkkinatoimijat suosittelevat: Osaamista kannattaa kehittää myös lomautusaikana

Lue lisää
Artikkelit

Suositus työpaikoille arvioida vuosiloma- ja lomarahakäytäntöjä

Lue lisää